Alors que se tenait ce jour le Comité Technique commun des DRAC, les personnels ont souhaité manifester leur désapprobation face à une « réforme » territoriale brutale qui […]
Les scénarios à mettre en œuvre appellent les établissements à : – dynamiser la billetterie – déployer les offres de services payants – généraliser les expositions […]
Bilan social 2014 EPMO – Bilan de formation – Ressources humaines – Emplois d’avenir – Titularisations Sauvadet catégorie B – Règlements de visite Orsay et Orangerie […]
73% de visiteurs en plus, 60% des agents en contrats précaires Les agents du Monastère Royal de Brou ont deux employeurs : le Centre des monuments nationaux […]
Le 5 décembre 2014 était publiée la circulaire interministérielle sur le RIFSEEP (Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, de Sujétion, de l’Expertise et de l’Engagement Professionnel). […]
Sur de nombreux sujets, de nombreux engagements, la direction M’OO a une parade bien rodée pour que peu de dossiers n’avancent, pour qu’ils s’enlisent et s’encalaminent […]